浙江特崗教師對(duì)于年齡有什么要求嗎?

　　浙江特崗教師對(duì)于年齡是有著硬性要求的，需要年齡在30歲以下才能夠報(bào)考浙江特崗教師，當(dāng)然除了這個(gè)還有很多其他方面的要求，比如浙江教師資格證要有，學(xué)歷條件要加這些都是其中的條件，至于怎么樣就由我們下面來(lái)一起了解一下吧!

　　一、浙江特崗教師找聘條件

　　1.政治思想素質(zhì)好，熱愛社會(huì)主義祖國(guó)，堅(jiān)持黨的路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，無(wú)違法違紀(jì)行為，自覺(jué)遵守《教師職業(yè)道德規(guī)范》，為人師表，志愿服務(wù)農(nóng)村義務(wù)教育。

　　2.年齡在30周歲以下(1988年6月1日后出生)。

　　3.應(yīng)聘初中教師特設(shè)崗位必須取得初中及以上教師資格證書，并且具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。

　　應(yīng)聘小學(xué)教師特設(shè)崗位必須取得小學(xué)及以上教師資格證書，并且具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷或全日制普通高校師范類專業(yè)?？茖W(xué)歷(不包括學(xué)前教育專業(yè)?？茖W(xué)歷)。

　　根據(jù)設(shè)崗縣崗位學(xué)歷要求，小學(xué)教師特設(shè)崗位需求中帶“★”號(hào)者要求具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷。

　　尚未取得教師資格證書，但已經(jīng)通過(guò)教師資格筆試、面試取得了《中小學(xué)教師資格考試合格證明》，并且符合其他招聘條件的畢業(yè)生，可以報(bào)考相應(yīng)的特設(shè)崗位，但在2018年8月9日面試前必須取得相應(yīng)的教師資格證書。

　　4.應(yīng)聘初中教師特設(shè)崗位，應(yīng)聘者取得的教師資格證書任教學(xué)科與應(yīng)聘的特設(shè)崗位學(xué)科原則上應(yīng)一致;應(yīng)聘小學(xué)教師特設(shè)崗位，除音樂(lè)、體育、美術(shù)、英語(yǔ)特設(shè)崗位與教師資格證書任教學(xué)科原則上應(yīng)一致外，其他學(xué)科特設(shè)崗位不限教師資格證書任教學(xué)科;中等職業(yè)學(xué)校文化課教師資格與高級(jí)中學(xué)教師資格相互通用，可按高級(jí)中學(xué)教師資格報(bào)考相應(yīng)的教師特設(shè)崗位。

　　5.普通話水平必須達(dá)到國(guó)家語(yǔ)言文字工作委員會(huì)頒布的《普通話水平測(cè)試等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》二級(jí)乙等及其以上標(biāo)準(zhǔn)，申報(bào)語(yǔ)文學(xué)科崗位應(yīng)達(dá)到二級(jí)甲等及其以上標(biāo)準(zhǔn)，并取得《普通話水平測(cè)試等級(jí)證書》。

　　6.具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，身體健康，五官端正，無(wú)傳染性疾病，無(wú)精神病史，適應(yīng)教育教學(xué)工作的需要。

　　7.具有從事教育教學(xué)工作必備的能力和素質(zhì)，初步掌握和運(yùn)用教育教學(xué)基本理論和技能，基本勝任招聘崗位教育教學(xué)工作的要求。

　　二、浙江特崗教師薪資待遇

　　“特崗計(jì)劃”教師在聘任期間，執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的事業(yè)單位工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，津貼、補(bǔ)貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平綜合確定。“特崗計(jì)劃”教師年收入水平原則上不低于當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平。

　　中央財(cái)政設(shè)立專項(xiàng)資金，用于“特崗計(jì)劃”教師的工資性支出，并按人均每年18960元的標(biāo)準(zhǔn)，與地方財(cái)政據(jù)實(shí)結(jié)算。凡“特崗計(jì)劃”教師工資性收入水平高于18960元的，其高出部分由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)。

　　通過(guò)“特崗計(jì)劃”的教師在三年的服務(wù)期間，將享受國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，各項(xiàng)津貼補(bǔ)貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平綜合確定，同時(shí)還解決五險(xiǎn)一金的社會(huì)保險(xiǎn)問(wèn)題。原則上特崗教師的年收入水平和當(dāng)?shù)厥聵I(yè)單位公辦教師的年水平持平。

　　三、浙江特崗教師服務(wù)期滿各個(gè)工作方向

　　(1).政府為鼓勵(lì)優(yōu)秀教師在聘用期滿后繼續(xù)扎根基層從事農(nóng)村教育事業(yè)，對(duì)通過(guò)考核且自愿留在學(xué)校任教的，將由縣教育行政部門辦理事業(yè)單位人員聘用手續(xù)，并按照有關(guān)規(guī)定辦理上編制、核定工資基金等手續(xù)。工資將納入到當(dāng)?shù)刎?cái)政系統(tǒng)中進(jìn)行統(tǒng)一發(fā)放。

　　(2)對(duì)于重新?lián)駱I(yè)的特崗教師，各地政府要為其重新選擇工作崗位提供方便條件和必要幫助。比如在今后的城市、縣鎮(zhèn)公開招聘教師崗位時(shí)，會(huì)優(yōu)先聘用從事過(guò)特崗教師的人員。

　　(3).對(duì)于想繼續(xù)研學(xué)進(jìn)修的特崗教師，可按規(guī)定推薦免試攻讀教育碩士。

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